Trà Vinh quan tâm cơ cấu cán bộ dân tộc vào cấp ủy các cấp

Thời sự
Ở những địa phương có đông đồng bào dân tộc sinh sống đều có cán bộ là người dân tộc Khmer tham gia cấp ủy, chính quyền.

Thời gian qua, công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ là người dân tộc Khmer đã được các cấp ủy, chính quyền ở Trà Vinh quan tâm chỉ đạo thực hiện.Nhờ vậy mà nguồn cán bộ là người dân tộc đáp ứng được yêu cầu đề ra, nhất là tại các Đại hộiđảng bộ các cấp ở Trà Vinh đang diễn ra. Ởnhững địa phương có đông đồng bào dân tộc sinh sống đều có cán bộ là người dân tộc Khmer tham gia cấp ủy, chính quyền.

tra vinh quan tam co cau can bo dan toc vao cap uy cac cap hinh 1
Các đại biểu bỏ phiếu bầu Ban Chấp hành Đảng bộ xã Phú Cần (huyện Tiểu Cần, Trà Vinh) nhiệm kỳ 2020 - 2025. (Ảnh: Nhân Dân)

Xã Đa Lộc, huyện Châu Thành có gần 80% dân số là đồng bào dân tộc Khmer, từ lâu công tác phát triển Đảng, tạo nguồn cán bộ là người dân tộc luôn được coi trọng. Hàng năm, Đảng bộ xã đều giao chỉ tiêu phát triển đảng viên là người dân tộc, đồng thời thường xuyên kiểm tra công tác phát triển Đảng nên tỷ lệ đảng viên là người dân tộc của xã luôn đạt kế hoạch đề ra.

Hiện toàn xã Đa Lộc có 390 đảng viên, trong đó 223 đảng viên người dân tộc Khmer và trong 14 chi bộ trực thuộc có nhiều chi bộ 100% đảng viên là người dân tộc Khmer.

Đảng viên Kim Sa Mol, chi bộ ấp Hương Phụ B, một trong những đảng viên trẻ địa phương cho biết, trong lớp có tới50-60% là người dân tộc Khmer. Mọi người đến lớp sơ cấp với mong muốn nắm được chủ trương, thấm nhuần đường lối, nâng cao nhận thức chính trị, cùng với năng lực,tư tưởng vững vàng để góp phần xây dựng địa phương, hướng dẫn bà con thực hiện theo đường lối, chính sáchpháp luật của Đảng và Nhà nước.

Đảng bộ xã Đa Lộc vừa tổ chức xong Đại hội Đảng bộ nhiệm kỳ 2020-2025, trong số 15 người được bầu vào cấp ủy, có tới 6 người dân tộc Khmer, chiếm 40%. Những cán bộ được bầu vào Ban chấp hành Đảng bộ và Bí thư Đảng ủy xã nhiệm kỳ này đều trúng cử với số phiếu tín nhiệm cao.

Ông Thạch Trúc Ly, Phó Bí thư thường trực Đảng ủy xã Đa Lộc cho biết, trong công tác bồi dưỡng, tạo nguồn cán bộ, xã luôn chú trọng đến cán bộ là người dân tộc. Nhờ vậy nên số cán bộ là người dân tộc Khmer luôn đạt tỷ lệ khá cao.

Xã Đa Lộc có đông đồng bào dân tộc, công tác phát triển đảng viên cũng như tạo nguồn cán bộ dân tộc để kế thừa xã luôn xem trọng. Theo ông Thạch Trúc Ly, giữa đảng viên người Khmer và đảng viên người Kinh, giữa đảng viên có đạo và không có đạo đều đoàn kết một lòng để mà hoàn thành nhiệmvụ, các nghị quyết đề ra. Kết quả là đại hội vừa qua diễn ra rất thành công.

Ông Trần Văn Tiến, Phó Trưởng ban Tổ chức Tỉnh ủy Trà Vinh cho biết, các đảng bộ cơ sở hàng năm đều có kế hoạch xây dựng và phát triển nguồn cán bộ là người dân tộc Khmer, khắc phục tình trạng chi bộ ấp, khóm không có đảng viên là người Khmer; có kế hoạch tạo nguồn kết nạp đảng viên là người Khmer gắn với nghị quyết của đảng bộ. Trên cơ sở đó, các đảng bộ cơ sở thường xuyên theo dõi, chỉ đạo chi bộ ấp, khóm rà soát, bổ sung nguồn để kết nạp đảng viên đạt chỉ tiêu về số lượng và chất lượng theo nghị quyết đề ra.

Với đặc thù là tỉnh có 30% là đồng bào người dân tộc Khmer, Tỉnh ủy Trà Vinh quy định Đại hội Đảng bộ các cấp trong tỉnh nhiệm kỳ này phải phấn đấu đạt tỉ lệ cấp ủy viên là người dân tộc Khmer theo tỷ lệ đồng bào dân tộc Khmer của địa phương. Cụ thể, Cấp ủy cấp tỉnh tỷ lệ dân tộc Khmer không dưới 15%; cấp ủy cấp huyện và cơ sở, những nơi có trên 30% dân số là người dân tộc Khmer thì cơ cấu cấp ủy không dưới 15% là người dân tộc Khmer và bố trí trong Thường trực cấp ủy có cán bộ dân tộc Khmer, nơi nào khó khăn thì bố trí cán bộ dân tộc Khmer trong Ban thường vụ hoặc chức danh Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân; nơi có từ 20 - 30% người dân tộc Khmer thì cấp ủy không dưới 10%; dưới 20% người dân tộc Khmer thì cơ cấu từ 5 - 7% cấp ủy viên là người dân tộc Khmer mới được tiến hành đại hội.

tra vinh quan tam co cau can bo dan toc vao cap uy cac cap hinh 2
Chủ tịch UBTW MTTQ Việt Nam Trần Thanh Mẫn làm việc với Ban Thường vụ Tỉnh ủy Trà Vinh.

Kiểm tra việc thực hiện Chỉ thị 35 của Bộ Chính trị về Đại hội đảng bộ các cấp tỉnh Trà Vinh gần đây, Bí thư Trung ương Đảng, Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam Trần Thanh Mẫnđánh giá cao công tác chuẩn bị nhân sự của tỉnh Trà Vinh, đặc biệt cán bộ là người dân tộc Khmer.

"Trà Vinh rất quan tâm cơ cấu người dân tộc Khmer, để đảm bảo cơ cấu người dân tộc thiểu số, với cơ cấu trẻ, cơ cấu nữ. Đối với cấp tỉnh trong quy hoạch Ban Chấp hành đảng bộ nhiệm kỳ 2020-2025 là 124, trong đó có 31 dân tộc Khmer, chiếm 25%, đây là tỷ lệ rất lớn” - ông Trần Thanh Mẫn cho biết.

Từ nhiều năm qua, nhờ thực hiện tốt công tác bồi dưỡng, tạo nguồn cán bộ là người dân tộc nên trong nhiệm kỳ này, các cấp ủy đảng và chính quyền ở tỉnh Trà Vinh có tỷ lệ cán bộ là người dân tộc Khmer khá cao, đáp ứng nhiệm vụ chính trị ở địa phương./.

https://vov.vn/chinh-tri/tra-vinh-quan-tam-co-cau-can-bo-dan-toc-vao-cap-uy-cac-cap-1061930.vov
Thế và lực của Hà Nội trước kỷ nguyên mới

Thế và lực của Hà Nội trước kỷ nguyên mới

Đất nước đang đứng trước cánh cửa lịch sử để bước vào kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc. TP Hà Nội với vai trò đầu tàu đang thể hiện khát vọng lớn lao và sự tự tin mạnh mẽ vượt qua khó khăn, thách thức để cùng đất nước hướng tới mục tiêu phát triển giàu mạnh, thịnh vượng, mọi người dân ấm no, hạnh phúc trong kỷ nguyên mới.
Tiên phong, đổi mới, đưa dân tộc vào kỷ nguyên vươn mình

Tiên phong, đổi mới, đưa dân tộc vào kỷ nguyên vươn mình

Trong không khí phấn khởi của những ngày đầu Xuân mới, toàn Đảng, toàn dân, toàn quân ta vui mừng kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam. Chúng ta tự hào về Đảng quang vinh và sẵn sàng tâm thế bước vào kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc…
Nguồn lực nội sinh của Hà Nội trong kỷ nguyên vươn mình

Nguồn lực nội sinh của Hà Nội trong kỷ nguyên vươn mình

Thành phố Hà Nội đã và đang đẩy mạnh phát triển các ngành công nghiệp văn hóa ở Thủ đô. Thời gian qua, với những giải pháp quyết liệt, hướng đi bài bản, Hà Nội đang chứng tỏ khả năng khai thác các nguồn lực để phát triển lĩnh vực này.
Văn hóa Hà Nội - “tấm danh thiếp” của Thủ đô thời hội nhập

Văn hóa Hà Nội - “tấm danh thiếp” của Thủ đô thời hội nhập

Đối với mỗi vùng đất, ngoài cảnh sắc thiên nhiên, ẩm thực, di sản… thì văn hóa người dân sở tại cũng là một điều níu chân khách phương xa, thu hút họ quay trở lại nhiều lần sau mỗi chuyến du lịch. Sự mến khách, thân thiện, tấm lòng yêu chuộng hòa bình, mong muốn kết giao với bốn phương và đặc biệt là nét văn minh, sáng tạo của người Hà Nội chính là “tấm danh thiếp” của Thủ đô thời hội nhập, để bạn bè quốc tế tìm đến mảnh đất ngàn năm văn hiến.
Điều kiện tiên quyết, thời cơ hiếm có để phát triển hùng cường

Điều kiện tiên quyết, thời cơ hiếm có để phát triển hùng cường

Để đạt được các mục tiêu, chỉ tiêu của Chiến lược phát triển đất nước giai đoạn 2021-2030, hướng tới 100 năm thành lập Đảng và 100 năm thành lập nước thì chúng ta cần có những đột phá, trong đó đột phá phát triển khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số chính là con đường lựa chọn để thực hiện các bước nhảy vọt, rút ngắn khoảng cách với các nước đi trước.

Tin nổi bật khởi nghiệp trẻ

Tết của những nhà báo gen Z

Tết của những nhà báo gen Z
Với những nhà báo thế hệ Z, bằng sức trẻ và tình yêu đặc biệt với nghề, họ vẫn không ngừng quan sát, cập nhập các thông tin, sẵn sàng tác nghiệp.

Thắp lên niềm tin và hy vọng

Thắp lên niềm tin và hy vọng
Bên trong mỗi ngôi nhà, ai cũng muốn hoàn thành những công việc dang dở, chuẩn bị nguyên liệu gói bánh chưng, lau dọn bàn thờ tổ tiên để sẵn sàng đón Giao thừa trong niềm vui và hy vọng.

Người bệnh có thể yên tâm hơn

Người bệnh có thể yên tâm hơn
Đề xuất bỏ thủ tục chuyển tuyến đối với một số trường hợp bệnh hiếm, bệnh hiểm nghèo, được lên thẳng cấp chuyên môn cao tại dự thảo Luật sửa đổi.

Tết của những nhà báo gen Z

Tết của những nhà báo gen Z
Với những nhà báo thế hệ Z, bằng sức trẻ và tình yêu đặc biệt với nghề, họ vẫn không ngừng quan sát, cập nhập các thông tin, sẵn sàng tác nghiệp.